По данным рекрутингового агентства Pentasia, специализирующегося на подборе персонала для iGaming индустрии, число сотрудников, набираемых для работы в европейских игорных онлайн-компаниях с начала 2017 года, превысило количество специалистов, принятых на работу в этот сектор в течение всего прошлого года.

Проведенный Pentasia анализ показал устойчивый рост числа вакансий руководящих позиций в сфере продаж и управления счетами компаний. Во многом спрос на профессионалов в данной сфере объясняется повышением доверия к iGaming отрасли в целом, а также увеличением числа высококлассных специалистов.

Эксперты Pentasia пришли к выводу, что конкуренция между игорными операторами повысила стандарты, выдвигаемые к соискателям в сфере продаж и специалистов по ведению счетов. При этом увеличение спроса на сейлс-специалистов во многом связано с большим количеством слияний и корпоративных приобретений в игорной индустрии за последние 12 месяцев.

«Игорный онлайн-сектор, безусловно, переживает расцвет. Это открывает массу уникальных возможностей как для компаний, так и для соискателей», — прокомментировал ситуацию Стив Кирк, старший консультант Pentasia.

В то же время, несмотря на оживленный рынок рекрутинга, iGaming-компании испытывают трудности с подбором сотрудников среднего звена сектора продаж. По мнению экспертов, данная проблема является общесистемной и затрагивает многие отрасли экономики.


  1. editor

    editor добавил новость

    Игорные компании нанимают все больше сотрудников

    [​IMG]

    читать полностью

    Наверное потому, что уже не хватает людей уносить "заработанное" в свои хранилища) Судя по тому, что тенденция на блокировки казино и игроцких ресурсов только набирает обороты, удивительно, что остались игроки из СНГ.